现在有些机手真真是大爷。。。

就这德行没干够一个月还给一个月工资？？？  我给发工资都是至少压一个月 平时没什么事都不发 要预支提前打招呼 然后剩下的年底全清 像你说的这种干法基本就没工资了

我的司机  被我辞了  太蛋疼了   每天五点 下班 多一会都不干  工地叫多干俩小时 我给钱都不干  工资基本上都是一月一结 从不拖欠 最多钱一个月 下月 马上都开齐  前天司机走了 我去干夜班  检查机油 才发现  机油已经到下线了  下雨歇了几天  工地叫加夜班 没办法 抢工期  那货居然干到夜里两点 和大挖司机一商量 不干了 说够八个小时了  因为 回填土 没完成 工地防护搭不起来 停工了  现在还不知道钱怎么结  大前天 工地叫多干会  明天那地方等着搭防护  不干  我给打电话 问为啥不干  告诉我 要给他自己的汽车加气去  我这个郁闷啊  好吧你加气去吧 我自己干  转天拿钱给他结工钱 咱拜拜 现在的司机伤不起啊

现在的驾驶员  太年轻  ，老是看老板一天赚的钱多 心里不平衡1！！！！！

我怎么找不到你这样的好老板啊 ！！！！我现在的老板 ，哎 ！提他就累啊 ！！！什么都叫你做 ，加班都是我 ，没有让他找过带班的 ，心想 我给老板挣的钱越多，那我的待遇越好 ，原来吃的是草 ，挤的是奶啊 ！！！我问老板要工资 ，就一个字 ，，，，等等等等等 ！！！！！

唉    林子大什么鸟都有    有时候老板黑     都一样  都多多为对方想想

我也是广西的，交个朋友

现在什么人没有啊？

现在劳资双方是在同一个战壕里的两个对立面，不过管理是一门艺术，管理的好，让你的生活增添不少从容，管理的不好，让你的生活徒增很多烦恼。我个人认为首先老板应该把该事先说明的事情说明白，这样会给你往后的工作好开展很多。包括一些细节。比如：在我的工作范围之内，司机该怎么样，不该怎么样。这样会避免很多不必要的麻烦。我的司机都是年薪包干。加班超240小时每月以后每小时加20块一小时。所有工地上的生活用品我全包，上下班的交通工具（摩托车）是我的，加油维修我的。超出范围不是我的。

没有遇到这样的 我就遇到河南的老板    伙食都很差 接受不了 就干了一个多月   不过没有发生矛盾 之前  听说是因为上班加班 每天都要 不下雨的话 因为那时自己也是在那干的  每天要加到12天 不过有加班费  基本没什么时间休息  倒挺累 机手有天就没到12点就下班了  然后就扣了机手一千块 伤不起呀           其实也拍到有图片 扣钱什么都会公布的 说什么行为极度恶劣。。。 然后听说那老板一年换了不少于50个司机  我在那都没多少时间就有8个来了 都干几天就不愿意干了 我年纪不大 小情绪肯定会有的  那时我们20多个人吃饭 一个月3000块伙食费 不久就是有意见 然后加了一千  4000块20多个人吃一个月 绝对不是吹牛 吹牛我嘴巴烂掉

现在很多机手都是大爷，我的机子前段时间歇了十天，最近有活刚正常机手机跟我请假，我问他请假有什么事吗，他说：没事，干累了休息两天。靠