一个挖掘机销售员的悲哀!

经历了精彩的大学生活,哈哈,所谓精彩,不是过的很好,而是整天的玩乐,也没有学习到什么有用的东西., 有一个单位过来招聘,是一家卖工程机械的公司,看上面说的是很不错,也就这样进入了这家公司,当然职务是销售挖掘机.
       到了公司以后，从规模上看，这真是一家相当正规的公司，代理的商品是日本的某个知名品牌的产品，听说是在许多产品中是在第一或第二的，当时说卖一台挖掘机后会拿到六七千的提成，所以也就下了决心要在这公司里好好的学习，锻炼一下自己，首先是两个月的培训，在经过了两个月的培训后，怀着挣钱的心情奔向了自己的市场，简单的说，在一个月后，我成交了一台产品，可是公司说实习人员不能签单，让老业务签了，当时说的是非常得好，说他签了比我拿的钱多，说什么提成下来了都给我，可是到了最后，什么也没有拿到．当时那个委曲，真是不知道应该向谁去说理，只能把苦水往自己肚子里咽．暗暗的给自己加油．希望以后的签单可以给我带来收益．但是我太天真了．
　　都说公司太正规了，也就不好了．就在那个时候，公司又成立了什么信息部门，说什么卖挖掘机还要有跟踪天数，说在６０天内成交才能拿到满额的提成，如果是１０天之内，好像就能拿到１５％的提成，真是岂有此理，我签的好多单子都是只拿到了１５％的提成，而且还是先发一半，三年以后等用户还清了所有的钱以后才能发剩下的一半的提成．真是没有办法，经常会出现提成考核完了以后，就只剩下一千多一点的提成了，就这么点，还要先发一半，拿到手的只能那么可怜的七八百块，后来又出了一个政策，当月客户的还款出现不及时，还要产生罚息，而且是从业务员的提成里面扣钱，不是哪个客户的罚息从哪个客户的提成里扣，只要是提成，就能扣，真的有点受不了了．有很多业务员卖了一台挖掘机，没有挣到提成，反而还要倒找公司钱，真的很难受，为什么有的资金紧张的客户说想买设备，业务员还要仔细的考虑考虑，就怕以后还钱不及时，就放弃了销售的机会．没有办法去说．公司卖一台车，有很大的利润，但是为什么要把风险转嫁给小小的业务员啊？就是因为这样的制度，导致了很多的业务员失去了以前的积极的心态，在跟踪客户的过程中，也不是很在意．　真是怎么想也想不明白．唉，到了现在也不知道是应该怎么办了，走吧，以前卖了好多设备，还没有发提成，也不想就这么白白的扔了，不走吧，越陷越深．天地良心，我在这说的都是真的．退一步，理想一定不会遥远！
　　

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